Lenzing Fibers GmbH

Nominierung - Staatspreis Arbeitssicherheit 2009

AKTION MINUS 300

Film Projektvorstellung und Verleihung Mediaplayer Icon (wmv-12,7 MB)

Projektkurzbeschreibung

Die Lenzing Gruppe ist weltweit führend in der Vermarktung und Herstellung von Man-made Cellulosefasern. Am Standort Heiligenkreuz werden 14 Frauen und 166 Männer beschäftigt.

Bei dem Projekt "AKTION MINUS 300" sollen die Mitarbeiter/innen innerhalb des Unternehmens unsichere Handlungen und Zustände in den verschiedenen Arbeitsbereichen melden, um Gefahren in Zukunft zu vermeiden.

Bei Zielerreichung stellt die Geschäftsleitung jährlich jeweils drei Preis zur Verfügung, die im Zuge der jährlichen Weihnachtsfeier unter allen eingereichten Meldungen verlost werden.

Integraler Bestandteil des Projektes ist der Kontakt mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und die Zusammenarbeit mit der Sicherheitsfachkraft und den Sicherheitsvertrauenspersonen. Eine auf EDV-basierende Sicherheitsplattform unter dem Namen ARGUS (=Arbeit, Gesundheit, Umwelt und Sicherheit), die einfach zu bedienen ist, schafft für alle Beschäftigten im Werk sehr gute Zugänglichkeit. Die eingegebenen Meldungen werden von der Geschäftsleitung durchgesehen und mit einem Verweis (Freigabe oder Vorziehen) je nach Handlungsbedarf versehen. Meldungen mit dem Verweis "Vorziehen" werden bei der täglichen Produktionsbesprechung als erstes behandelt. Massnahmen werden im Kreis der bei der Produktionsbesprechung Anwesenden besprochen und die Aufgaben zur Ausführung weitergegeben. Entscheidungen über die Durchführung treffen in der Regel der Produktionsleiter und die Sicherheitsfachkraft.

Seit dem Beginn dieser Aktion konnten sehr viele Gefahrenstellen, die durch die Mitarbeiter/innen gemeldet wurden, beseitigt werden. Auch das Sicherheitsbewusstsein hat sich verbessert und es wird von allen sehr eng mit den Sicherheitsvertrauenspersonen und der Sicherheitsfachkraft zusammengearbeitet.

Diese Aktion wurde 2005 mit dem Ziel ins Leben gerufen, jährlich jeweils 300 unsichere Handlungen und Zustände aufzuzeigen, um nachhaltige Verbesserungen erzielen zu können.

Kontaktperson
Kurz Johann

Letzte Änderung am: 21.2.2012